行政后勤管六样：排班考勤、物资设备、卫生保洁、安全消防、证照事务、日常杂务。
做法：人（排班考勤）、物（物资设备）、场（卫生安全）、证（证照事务），四样都管。
例子：月底排下月班表；每周查一次消防通道；每月清点一次物资。
判断标准：店里的事有人管、有周期、有记录。
常见坑：等问题出了才管；没有固定周期。
做法：班表提前一周出，谁请假提前说。考勤当天记，月度汇总。
例子：周六客流大，就多排一个人；谁家里有事提前报，别临时抓瞎。
判断标准：班表出来没人喊不公；考勤对得上。
常见坑：临时改班；考勤靠回忆补。
做法：耗材设安全库存，低于就补。设备建台账，定期检查保养。
例子：艾条低于 20 盒就下单；理疗床每月查一次螺丝。
判断标准：不会因为缺东西停做，不会因为设备坏误客。
常见坑：用完才想起买；设备坏了才修。
做法：日清、周扫、月大除。前台、诊室、走廊、卫生间各有标准。
例子：晚上打烊后拖地擦桌；每周擦一次窗；每月清一次死角。
判断标准：客人一进门，闻不到异味、看得到干净。
常见坑：只扫看得见的；卫生间是重灾区没人管。
做法：灭火器每月查压力、消防通道不许堵、电线不许乱拉。艾灸用明火的要盯紧。
例子：艾灸室必须有人守着，做完火要灭透才走。
判断标准：消防器材在有效期内，通道随时能过人。
常见坑：灭火器过期没人换；通道堆了纸箱。
做法：营业执照、卫生许可、执业证件都登记到期日，提前一个月办续。
例子：某证件 3 月到期，2 月就开始准备材料。
判断标准：没有一件证照过期。
常见坑：到期了才发现；证件锁起来没人知道放哪。
做法：每天开灯关灯、开门锁门、收垃圾、查水电。写在表上打勾。
例子：打烊前逐项打勾：水电关、门窗锁、垃圾清、火全灭。
判断标准：每天打烊单都签了名。
常见坑：凭记忆关；忘了关空调一晚上。